TRABAJO EN EQUIPO Y COLABORACIÓN ENTRE LOS MIEMBROS DEL GRUPO DE TRABAJO 

4  EXCELENTE   

3  SATISFACTORIO  

2  MEJORABLE  

1  INSUFICIENTE 

1.- Presentación y calidad final del material 

El material está bien maquetado, con lenguaje claro, visualmente atractivo para el alumnado y listo para aplicarse en aula. 

Presentación correcta, aunque con pequeños aspectos mejorables de forma o lenguaje. 

Presentación funcional pero poco cuidada a nivel estético o de redacción. 

Material incompleto o con errores formales importantes. 

2. Trabajo colaborativo del grupo 

Existe evidencia clara de cooperación, distribución equitativa de tareas y toma conjunta de decisiones. 

Se observa colaboración general, la mayor parte de los miembros del equipo han participado activamente y han colaborado en las tareas propuestas. 

Hubo coordinación mínima y algunas tareas se realizaron de forma individual. 

No se trabajó en equipo de forma efectiva. No ha habido colaboración ni ayuda  entre los miembros del equipo.   

3.-Distribución de las tareas 

Las tareas se han repartido de forma equitativa entre todos los miembros del equipo.  

La mayor parte de las tareas se han repartido de forma equitativa  entre todos los miembros del equipo.  

Solo la alguna tarea se ha repartido de forma equitativa entre todos los miembros del equipo.  

Ha habido un reparto muy desigual de las tareas entre los diferentes miembros del equipo. 

4.-Interacción entre los miembros del equipo 

Durante la realización de todas las tareas, los miembros del equipo han expresado libremente sus opiniones y puntos de vista, han escuchado las opiniones de los demás y han sido capaces de llegar  a un consenso. 

Durante la realización de la mayor parte de las tareas, los miembros del equipo han expresado sus opiniones con libertad, han escuchado a los demás y han sido capaces de llegar a un consenso. 

Durante la realización de las tareas, solo algunos miembros del equipo han expresado libremente sus opiniones, ha escuchado las de los demás y han logrado ponerse de acuerdo. 

Durante la realización de las tareas, no se ha expresado opiniones, no ha habido diálogo y se ha terminado imponiendo la opinión de una sola persona. 

5.-Asunción de funciones y responsabilidades 

Todos  los miembros del equipo han muy bien sus funciones y han  cumplido a la perfección sus responsabilidades. 

La mayor parte de los miembros del equipo ha ejercido sus funciones y ha cumplido con sus responsabilidades.  

Solo algunos miembros del equipo han ejercido bien sus funciones y ha cumplido con sus responsabilidades.  

Solo un miembro del equipo (o ninguno) ha ejercido bien sus funciones y  ha cumplido con sus responsabilidades.